Водій VZV. Робота в Прага Захід
Востаннє змінено:
20.07.2024
Опис вакансії:
Офіційна робота в Чехії на складі матеріалів, з/п - 24200 Kč/місяць + бонуси: премія за якість роботи, доплати за понаднормові, роботу у вихідні та свята, у нічний час
Функціональні обов’язки:
- переміщення вантажів за допомогою ручних гідравлічних візків та автонавантажувача VZV;
- робота на складі та на відкритому майданчику заводу;
- можлива робота з документами, комп'ютером, сканером;
- зняття та штабелювання матеріалів згідно з документами;
- виконання робіт за вказівками керівника;
Що ми вимагаємо від наших майбутніх працівників:
- досвід роботи на автонавантажувачі - від 1 ріку;
- чинне посвідчення водія автонавантажувача є перевагою, за потреби допоможемо з його оформленням;
- готовність до фізичних навантажень;
- базове знання чеської мови;
- дотримання встановлених норм техніки безпеки на робочому місці.
- необхідні документи: тимчасовий захист (dočasná ochrana), ПМЖ (trvalý pobyt), přechodný pobyt, паспорт ЄС або віза з вільним доступом на ринок праці.
Пропонуємо майбутнім працівникам:
- стабільна робота на складі матеріалів компанії з управління нерухомістю, офіційне працевлаштування;
- робота на підставі трудового договору на повну зайнятість (HPP), оплачуємо медичне та соціальне (включаючи пенсійне) страхування;
- місце роботи: Rudná, okres Praha – západ, Středočeský kraj;
- у разі потреби надаємо житло;
- надаємо транспорт до місця роботи;
- надаємо підтвердження про забезпечення житлом, необхідне для оформлення дозволу на тимчасове чи довгострокове перебування іноземців на території Чехії;
- приступити до роботи на позицію водій автонавантажувача можна після співбесіди.
Заробітна платня, фінансові умови:
- заробітна плата водія навантажувача - 24 220 Kč/місяць;
- доплата після 3-х місяців (за результатами роботи) - 4830 Kč;
- доплата за понаднормові та роботу у вихідні дні - 25% від середнього заробітку, за роботу в нічний час - 10% (15 Kč/год.), за роботу у святкові дні - 100%;
- талони на харчування (stravenky) - 90 Kč/зміна;
- оплачувана відпустка - 25 днів.
Графік роботи:
2 змінний робочий графік:
- ранкові зміни;
- денні зміни;
